财务专员面试技巧

1. HR怎么面试财务应聘人员？
2. 会计面试必背的十个技巧？
3. 面试财务总监技巧和话术？
4. 会计人员面试时该怎么去和老板谈？
5. 会计助理面试技巧有哪些？

HR怎么面试财务应聘人员？

作为一个人力经理，那么面试一些财务应聘人员一般是这样来面试的，首先你可以说出一些对方为什么要到公司来面试财务的这个岗位，记得说问一下对方在之前曾经在什么公司工作过，有过什么工作经历，有多少工作经验，再也就是问一下对方来到公司上班之后会有什么工作，打算将如何开展工作。

会计面试必背的十个技巧？

面试必背问题:

1.记账规则借增贷减是资产，权益和它正相反。

2.成本资产总相同，细细记牢莫弄乱。

3.损益账户要分辨，费用收入不一般。

4.收入增加贷方看，减少借方来结转。

5.损益类四收入(主营业务收入，其他业务收入，营业外收入，投资收入)，四支出(主营业务支出，其他业务支出，营业外支出，营业税金及附加)，四费用(销售费用，管理费用，财务费用，所得费用)。

6.负债短借贷，长借贷，应交税费预收款(短期借贷、长期借贷、应交税费、预收账款)。

7.六个应付不能忘，还有长期应付款(应付账款，应付职工薪酬款，应付利息，应付股利，其他应付款，应付债券，长期应付款)。

8.资产库存现，银存款，坏账准备预付款(库存现金，银行存款，坏账准备，预付账款)。

9.四应收，四存货，跌价准备长收款(应收账款、应收股利、应收利息、其他应收款，原材料、库存商品、材料采购、在途物资、存货跌价准备、长期应收款)。

面试财务总监技巧和话术？

面试财务总监时，首先要了解招聘对象的背景、经历和工作细节，以便了解他/她在管理资金方面的经验和能力，并判断是否符合公司的要求。

同时，应尊重招聘对象的经历，询问意见和建议，帮助他/她发挥最大价值，以期在技术、经验和高级专业知识方面受益。

会计人员面试时该怎么去和老板谈？

作为一个会计人员，如果你去面试的时候，你可以和老板这样来谈，首先谈一谈你的业务情况，在以前在哪个地方工作过，算过多少账，有过什么工作业绩和工作经验，然后谈一谈你对公司当前会计事情的一些看法，和管理这方面的一些问题，然后谈谈你打算一个月赚多少钱。

会计助理面试技巧有哪些？

首先，应该了解面试人员是否具有从事会计工作的资格，是否具有“会计从业资格证书”或者相关的资格证书。

其次。了解其是否具有进行会计核算的经验。其过去的工作经历，尤其是在财务工作方面都做过哪些工作。问问过去其工作的公司应收应付账款规模有多大，客户数量有多少等等，以便了解其是否有管理往来账的经历。过去工作的公司都缴纳哪些税种？都开具什么***等。通过其回答，便可以对其工作经历和经验有基本了解。

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