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huangp1489huangp1489时间2024-06-17 23:34:25分类招聘会浏览17
导读:想招聘人才,什么APP比较好用?现在什么招聘软件靠谱,不需要花钱的?想招聘人才,什么APP比较好用?谢邀现在招聘市场有很多的途径,有传统的劳务市场,人力资源中心,招聘会(社会招聘会、学校招聘会),还有网络时代比较受欢迎的各类招聘软件,例如:赶集网、58同城、智联招聘、中华英才、前程无忧、脉脉等。其实,我看来什么……...
  1. 想招聘人才,什么APP比较好用?
  2. 现在什么招聘软件靠谱,不需要花钱的?

招聘人才什么app比较好用?

谢邀

现在招聘市场很多的途径,有传统的劳务市场人力资源中心,招聘会社会招聘会、学校招聘会),还有网络时代比较受欢迎的各类招聘软件,例如:赶集网、58同城、智联招聘、中华英才、前程无忧、脉脉等。

其实,我看来什么***都可以招聘到人才,需要做的就是你要去了解各个***的优势跟定位,针对自己需要的岗位找到适合自己的***。

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赶集网、58同城

众所周知,赶集网跟58同城是最大的蓝领招聘平台,在里面你可以找到所有基层岗位的招聘信息,赶集网主打销售、技工普工、司机行业所以企业需要这些岗位,你去赶集网肯定会找到优秀的人才;58同城主打的是做的厉害的是黄页,同理,58同城上服务业的信息覆盖也会相对比较大,所以企业需要服务型人才,可以用58同城,58收购了中华英才网,在58的页面给中华英才网留出了一定版面,据悉,58同城之后的招聘定位会向中高层岗位去侧重。

智联、前程无忧

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(图片来源网络,侵删)

智联,前程无忧一直做的就是中高端岗位,会以管理层为主,所以企业方不想自己培养,又想招聘一个合心的管理岗,不妨试试智联还有前程无忧。还有北方的招聘市场智联会比前程的优势大,前程无忧在南方占的市场份额会比较大。

脉脉

脉脉是社交类平台深受大家喜爱的,这类社交类软件为行业的精英提供了一个交流的平台,建立了脉脉工作圈,有IT互联网金融、文化传媒、地产、教育等273个行业方向的1000多万职场人士,正在以实名职业身份进行各行各业的专业交流,所以在这个平台你可以有针对性找到自己所需要的人才。

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BOSS直聘、上啥班

作为细分领域的招聘软件,凭借专业性和专业领域的服务近几年迅速的在市场上站稳了脚跟,获取了一大票粉丝的喜爱。前者细分在互联网领域,后者专注于城市蓝领基础岗位,都是在各个领域里做到不错的软件。适合不同的人群使用。

以上就是我对这个问题的所有看法,希望对题主能有帮助,也欢迎大家在评论区里一起讨论

这是上啥班的第281条原创问答上啥班,一个帮你在职场里做的更好的头条号。欢迎小伙伴们关注,我们一起讨论,一起学习,一起成长,等你哦~

现在什么招聘软件靠谱,不需要花钱的?

根据我的经验这个需要看你找的是什么样的工作,这些招聘软件都是有倾向性的。

1、如果是互联网行业的

BOSS直聘:综合性,全经验段

拉勾网:综合性,全经验段

Linkedin:中高端人才

猎聘网:中高端人才

100offe:中高端人才

才客:中高端人才

电猴网:电商行业

内推网:内推首选

现实是残酷的!

不用说不花钱的,就是花钱的招聘软件,效果都不怎么理想,企业在招聘这一块的投入越来越高,而效果却越来越弱。

要想不花钱,能够招聘到好的人,有好的效果。那就要先把公司打造的非常优秀,比如说像华为阿里巴巴腾讯等这样的公司,大把的人不请自来,挤破脑袋想进去。

在公司还没有这样的品牌实力的时候,美女的办法不是不花钱,少花钱,还是要多花钱,花大价钱,尽快把人才招聘到。

第二部就是如何留住人才,一方面让人才充分发挥出自己的实力,没公司闯荡强有力的价值,另外一方面,公司应该提供什么样的制度体系,让人才在公司里稳定发展的同时,能够拿到超预期期的回报,这才是正路。

那些既想要人才,但又不想投入的公司,或者拿不出来有竞争力的回报的公司,慢慢在这种竞争的格局下,就会变得越来越弱。这是一个温水煮青蛙的过程,不知不觉的公司就进入危险边缘了。

最后想要说的是,与其花心思思考如何少花钱招到人,不如多花心思,如何创造更大的价值,与大家分享。

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