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1. 公务员考试应届生为什么要参加公考？

公务员考试应届生为什么要参加公考？

在公务员考试这条路上，应届生报考有很多优势，比如学习能力强、时间充足、职位选择多等等，下面中公教育带大家一起详细看下应届生报考省考的8大优势！

一、职位选择性更大

近年来省考报考政策都在向应届毕业生倾斜，以往一些因基层工作经验要求而将应届生拒之门外的重要岗位，如今也对应届生敞开大门，为应届生提供了更多的岗位选择。

二、可突破户籍限制

除了专业限制，户籍限制一直是不少考生报考的难题，一些省考岗位会限制外省人员报考，但如果你是应届生身份，可以选择的范围更大，部分省份对应届生报考没有户籍限制。

三、专业优势

对于理工科专业的学生来说，数量运算、资料分析就是他们的优势，而往往这是许多在职考生最薄弱的一环;而文科类专业的考生对语言理解、常识类又较为擅长。

四、学习能力强

应届生刚结束校园生活，与其他奔忙于生活工作两点一线的往届生相比，依旧保持着优秀的学习能力和理解记忆能力。

五、有充足的时间

其实，很多应届生对于自己未来的选择非常迷茫，不知道究竟哪一条路适合自己，也不知道自己究竟想要什么，更多时候处于人云亦云的状态：同学都去找工作了，自己也要找工作;同学要考研，仔细一想考研也不错;身边人都说国企工作好，开始尝试填报国企招聘简历.....其实，无论作出什么选择，对于广大应届毕业生而言最重要的是明确自身优势，找到适合自己的工作。而考公对于大多数考生而言是一次难得的机会，亦是一次不错的选择，为什么这样说呢?

一、机会优势

纵观历年国家公务员以及浙江省公务员考试职位表会发现，浙江省考每一年的职位表中都会有很大比重的岗位明确要求招录应届毕业生;每年发布的省级选调生公告，亦直接招聘在校应届毕业生;同时，国家招录的服务基层“四个项目”人员(选聘高校毕业生到村任职工作;特岗教师;大学生志愿服务西部计划)招录公告中明确报名条件为当年应届毕业生。

二、时间优势

应届毕业生在大四整个学年尤其下学期，基本学业任务已经完成，更多时间用于实习、毕业论文等。2020年受疫情影响，浙江省笔试重启时间暂未公布，而这给了考生更多全面备考的时间，相较于上班族，应届毕生有充裕的时间进行备考。同时，由于在大学期间或多或少保留的学习习惯，相较于社会人群有一定的复习优势。因此，无论时间亦或是效率等方面而言，应届生尤其适合备战公考。

三、经历优势

很多应届毕业生觉得自己是白纸一张，而公职机关单位是“龙潭虎穴”，自身的情商与智商都不高的情况下，害怕自己成为“炮灰”。其实不然，机关单位其实非常欢迎应届毕业生，由于应届生没有经验、没有私企工作的一些陋习、也没有所谓的“自以为是”，在后期的机关单位工作中执行力最强、服从力最高，而且机关单位的规章制度非常完善，不仅能够很好的培养应届生的职业习惯，更能够让应届毕业生在规范中迅速成长，这也让机关单位快速收获一批能力强、干劲足的优秀队伍。

转眼已至4月，每年这个季节很多大四同学们已经奔赴实习、考公、找工作的战场了。然而，今年由于***肺炎的影响，无论是国家公务员的面试亦或是各省省考公告都“杳无音讯”。这让很多一心考公甚至一条腿已经迈入公职门槛的学子产生动摇，担心自己因为考公而耽误找工作。何况自己作为应届毕业生毫无社会经验在考公过程中不具备其他人的优势，这样的情况如何是好!今天，小编就来和大家聊聊“应届毕业生为什么要考公务员”。

其实，很多应届生对于自己未来的选择非常迷茫，不知道究竟哪一条路适合自己，也不知道自己究竟想要什么，更多时候处于人云亦云的状态：同学都去找工作了，自己也要找工作;同学要考研，仔细一想考研也不错;身边人都说国企工作好，开始尝试填报国企招聘简历.....其实，无论作出什么选择，对于广大应届毕业生而言最重要的是明确自身优势，找到适合自己的工作。而考公对于大多数考生而言是一次难得的机会，亦是一次不错的选择，为什么这样说呢?

一、机会优势

纵观历年国家公务员以及浙江省公务员考试职位表会发现，浙江省考每一年的职位表中都会有很大比重的岗位明确要求招录应届毕业生;每年发布的省级选调生公告，亦直接招聘在校应届毕业生;同时，国家招录的服务基层“四个项目”人员(选聘高校毕业生到村任职工作;特岗教师;大学生志愿服务西部***)招录公告中明确报名条件为当年应届毕业生。

二、时间优势

应届毕业生在大四整个学年尤其下学期，基本学业任务已经完成，更多时间用于实习、毕业论文等。2020年受疫情影响，浙江省笔试重启时间暂未公布，而这给了考生更多全面备考的时间，相较于上班族，应届毕生有充裕的时间进行备考。同时，由于在大学期间或多或少保留的学习习惯，相较于社会人群有一定的复习优势。因此，无论时间亦或是效率等方面而言，应届生尤其适合备战公考。

三、经历优势

很多应届毕业生觉得自己是白纸一张，而公职机关单位是“龙潭虎穴”，自身的情商与智商都不高的情况下，害怕自己成为“炮灰”。其实不然，机关单位其实非常欢迎应届毕业生，由于应届生没有经验、没有私企工作的一些陋习、也没有所谓的“自以为是”，在后期的机关单位工作中执行力最强、服从力最高，而且机关单位的规章制度非常完善，不仅能够很好的培养应届生的职业习惯，更能够让应届毕业生在规范中迅速成长，这也让机关单位快速收获一批能力强、干劲足的优秀队伍。

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