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学校招聘会简报

huangp1489huangp1489时间2024-06-23 04:42:01分类招聘会浏览16
导读:word怎么做招聘简报?会计专业应届毕业生面试时会被问哪些问题?工作总结怎么写?word怎么做招聘简报?Word 是 Microsoft Office 中的一款文字处理软件,它提供了许多功能来帮助用户创建各种文档,包括招聘简报。以下是使用 Word 制作招聘简报的基本步骤:1.打开 Word:打开 Word 软……...
  1. word怎么做招聘简报?
  2. 会计专业应届毕业生面试时会被问哪些问题?
  3. 工作总结怎么写?

word怎么招聘简报

Word 是 Microsoft Office 中的一款文字处理软件,它提供了许多功能来帮助用户创建各种文档,包括招聘简报。以下是使用 Word 制作招聘简报的基本步骤:

1. 打开 Word:打开 Word 软件并选择“新建文档”。

2. 选择模板:在“新建文档”页面中,可以选择使用已有的模板或自定义模板。如果需要制作招聘简报,可以选择“简报”或“传单”等相关模板。

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(图片来源网络,侵删)

3. 编辑内容:在选择的模板中,可以根据需要编辑招聘简报的内容。包括公司简介、招聘职位、职位要求薪资待遇、联系方式等信息

4. 插入图片:为了使招聘简报更加生动,可以插入公司的 logo、招聘职位相关的图片等。

5. 设置格式:可以设置字体、字号、颜色、段落间距等格式,使招聘简报更加美观。

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(图片来源网络,侵删)

会计专业应届毕业生面试时会被问哪些问题

总结一下面试中经常碰到的几个问题?不分先后

1、你是哪里人?

2、你在学校都拿过哪些奖?

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3、你的毕业论文是什么题材?

4、你期望的薪资待遇是多少?

5、有会计从业资格证吗?

6、***如来到我们公司,你准备怎么做?

7、有什么个人爱好和特长?

8、请问有男/女朋友吗?

哈哈哈,自行脑补

首先,问招聘简报上相关要求看你是否符合,然后问你是否有经验,是否有证书,分数大概多少,会不会ERP,会不会报税,学校学习怎么样,职业规划怎么样,然后符合他公司要求才会问你,你有什么要求。一般经验而言,前期没有工作经验基本不好找,要不然工资很低,***待遇也不好,当然也有些公司比较正规会安排培训,每周都有。前期很正常这是应届毕业生普遍现象,作为一名会计人员这个在前期很正常。建议前期不要太关注工资和***,好好积累经验和学习。

1、你所学专业的熟练程度,财务软件的使用情况怎么样?

2、你个人的职业规划是怎样的?

3、你为什么会来本公司应聘

4、你最期待从工作中获取哪些东西?

5、你觉得自己的性格怎么样,是否能符合财务岗的需求?

工作总结怎么写?

一般的工作总结主要分为两部分:今年的工作总结和明年的工作计划,下面就和大家分享一下工作总结中几个需要注意的方面。

1、数据语言更有说服力

首先,一定要列数据,数据是工作总结中最为重要的一部分,因为数据最能直观的显示今年我们做了什么,效果如何。“今年我们很努力,经常加班,业绩飞速提升”这样的词语似乎并没有什么效果,领导也许更会认为我们在邀功请赏。“今年我们整体的业绩有了巨大的提高,从原来的20万上升到50万,当然这都是和领导的方法与大家的努力分不开的,我们部门员工平均每月都加班2天,通过大家的不懈努力终于有所收获”这样是不是更好一点呢?

然后,最好要有表格或者统计图。表格和统计图给人的视觉冲击比文字大得多。能更加明显的突出我们工作所取得的成果。合理利用表格和统计图让大家知道我们今年究竟取得了多大的进步。

2、找出不足,并且要有解决方案

总结今年工作中的遇到问题,数量要适中,少了领导感觉我们工作不认真,多了领导会认为我们解决问题的能力不强,选出有代表性的问题。领导不是产品经理,听我们提需求。提出问题的同时要有解决方案,时刻记住:领导是方案的决策者而不是方案的撰写者。

3、未来***要详细,执行性强

工作***要有明确的细节,并且执行性要强,不要过于远大和空泛。“今年我们业绩20万,明年我们的业绩要达到100万”领导不是傻子,具体能不能达到100万他比我们更清楚。

“今年我们的业绩是20万,***明年达到50万;其中发力点主要集中在2-5月,因为这个时候处于旺季,线下市场活跃,预计目标是30万,6-10月预计目标20万,利用线上市场突破,1月是元旦、春节等等,***期比较多,11月和12月少有市场,我们用来做培训和拓展训练。”

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