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huangp1489huangp1489时间2024-06-30 20:47:56分类兼职浏览20
导读:社保断交了,我怎么办?社保断交了,我怎么办?社保一般包括五险,即养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险,如果有单位的话,这5种是单位必须帮你交的,交的基数看单位的意愿,一般国企啊国有控股公司交的基数比较高,私企,小企业交的比较低。不过,如果从单位离开,就会存在断交的风险。如果断交了,也不用害怕,这5种……...
  1. 社保断交了,我怎么办?

社保断交了,我怎么办?

社保一般包括五险,即养老保险医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险,如果单位的话,这5种是单位必须帮你交的,交的基数看单位的意愿,一般国企啊国有控股公司交的基数比较高,私企,小企业交的比较低。不过,如果从单位离开,就会存在断交的风险

如果断交了,也不用害怕,这5种险里面,和我们关系最密切的养老保险,医疗保险是可以个人身份参保的,一般在当地的社区就可以缴纳,具体情况可以咨询当地基层社保组织

另外,其实从长远看,养老保险是保障我们年老之后的收入水平,医疗保险是保障我们生病时的看病水平。所以,我建议,除了国家社保以外,每年还需要配置些商业养老保险和医疗保险产品。毕竟,从中国老龄化趋势看,现在90后及以后出生的人,还指望养老金靠国家养老太天真了。像我们单位,国有银行,有五险两金,社保缴纳基数算比较高的,可是单位好多人还是觉得国家社保作用太小,只能保障最最基本的,再加上现在工作压力大,所以单位好多同事自己增加了商业的养老和医疗保险,为以后得生活提供多重保障。

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以上,期望对你有帮助[机智]

这个要根据个人的实际情况,比如年龄,年龄小的话,完全可以再找个工作,接续之前的社保就好了。

如果年纪偏大还不到退休的年龄,可以选择按灵活就业人员缴纳。

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而且国家还有个四零五零的补贴政策,只是这个每个地方的具体规定都不同,按当地的相关规定享受就好。

总之,也不能说,被公司辞退了,就从此啥也不干了,毕竟还是要生活的,那就必须要有收入才能维持生活,所以要么再找工作,要么自己灵活就业。不论做什么然后依据自己的实际情况选择一种缴纳社保的方式就好。

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影响养老保险、医疗保险享受。养老保险最低要累计缴费15年才能享受,医疗保险缴费次月可以享受。出现断交,会导致养老险累计缴费年份不足没法享受,去医院看病没法报销

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不能享受生育险的享受待遇。一般来说,要想享有生育险待遇,社保必须连续缴费1年以上。出现断交,将没办法享受生育津贴、产***、生育医疗费等待遇

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不能享受失业险和工伤险的相关待遇。失业险是以累计缴费年限来计算可以享受多次时间待遇的,断交会影响享受失业险时间的长短。而断交会直接影响能否享受工伤险的待遇。

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影响买房。一些城市,无户口,买房一般要求社保连续缴费1年或者以上,社保断交将无法买房,重新交社保后吗,需要重新计算时间,买房时间延后。

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影响了落户。关于落户,很多城市都对社保缴费时间有限定,如深圳的积分落户,要求在交社保5年或以上,济南如果办理人才引进相关落户,社保也连续交社保一年或以上。

关于社保问题,需要注意以下两点

1.员工社保的续缴只能通过公司进行

我们国家对于社保的管理一直都是比较严格的,在一些制度方面都有严格的要求。我们如果想要续缴我们的社保,是需要我们准备一些材料的,只有把材料准备齐全了,我们才可以继续缴纳社保。这个材料准备起来不难,但是,这个续缴社保这个工作不能由你你自己完成,你是需要单位来帮你办。一般的正当公司应该都是会回帮你办的,如果你新找的公司不愿意帮你办,那你可以再考虑一下这个公司。这一点事情都不愿意帮员工办,可见这个公司的制度不完善,对待员工也是比较苛刻的,你去了也不会有很好的***待遇。

2.参保信息一致,社保是可以续缴的

自己在参保的时候一定要确保自己的所以信息都是正确的,如果不正确的话,你想要续缴社保基本上没有可能。参保信息一致的情况下,社保是可以续缴的。小编给大家仔细解释一下,一些人换工作的话,也有可能去外省工作。你去其他城市工作的话,你的社保是要重新在办理一下的,你会得到一个新的社保号。我们的社保卡除了和我们的社保号绑定之外,还和我们的***号码绑定。只要***号码没有错的话,我们的社保是可以办理异地迁移手续的,这样就可以接着缴费了,不用重新开始缴。

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社保断交可以
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