本地招聘包吃住买社保可靠吗
huangp1489时间2024-07-19 13:16:56分类本地招聘浏览12
- 3500包吃包住有社保怎么样？
- 在苏州，试用期月薪5000，试用期后7000，不包吃住，社保自己买，大家怎么看？
- 8k/月不包吃住有社保没公积金，包吃住五险一金工资4K哪个好？
- 北京泽凯电力设备安装有限公司干活好干吗？
- 在民企每天工作12个小时，每月休息一天，包吃包住，工资八千，怎么样？你会选择来吗？
3500包吃包住有社保怎么样？
3500包吃包住有社保看起来也挺好的，要是在家门口，如果是五天八小时的是女孩子还好，可以干干，如果是男人那估计就不行了，这点钱怎么买房买车讨老婆啊，最起码也要七八千吧，不然真的不能干，即使有了老婆也会因为没钱跟别人跑了你信不信
在苏州，试用期月薪5000，试用期后7000，不包吃住，社保自己买，大家怎么看？
你这工资在苏州能买房么？能有存款么？发这种工资的企业会有前途么？你以后能自己当老板么？想被还没你工资高的苏州本地人看不起么？想清楚这些问题，在决定留不留。苏州是一个被外资工厂和低端制造业撑起gdp的城市，工资涨幅是极低的，如果没有当老板的觉悟，来苏州永远都出不了头
苏州的中位数工资在5000元左右，如果7000只是毛收入，实际到手工资也就5000左右，也就是苏州大部分人的收入水平。
如果在苏州有房无***，这个收入是可以算刚刚迈入小康之门。但小日子节约些，也可以过得很精彩，比如吃饭月花费2000，节约3000元，周末可以去苏州开放或者免费的景点白相相，奥特莱斯可以买些名牌产品。一年下来能余个2万左右。
如果在苏州打工无房，或者有***，这个收入只能算温饱阶段。毕竟不吃不喝一个人一年也赚不了几个平方。
这个得看个人怎么想，如果是想打算长期干下去，我觉得不是很合算，不建议做下去；如果是想短期内积累经验，为自己创业做铺垫可以尝试！毕竟，现在管吃管住交五险一金的工作和5k+的，还是有很多的。希望能帮助你！
水煮鱼来苏州20年，谈谈我的看法吧
最近20年，苏州发展确实很快，20年前，水煮鱼来苏州的时候，工业园区还是一片荒地，东吴塔往南，吴中商城那块也才刚刚发展，那时候，水煮鱼在新区的某日企工作，工资也有1000元左右，这对于刚走出校门的水煮鱼来说，感觉还不错，但一个月去掉房租什么的，所剩无几。漂流在外，日子过得也就那样，曾经想离开苏州，但种种原因，留下来了
其实，后来的苏州发展，在很多人觉得苏州真不错，这只是外在的，或对于高收入人群，还有苏州本地有房不需要努力买房的来说的。对于中低层人员来说，工资的提高远远跟不上苏州物价、房价的增长速度，所以，待得越久了，越来越觉得累。如果有幸在10年前买好房的，算15年房贷，现在日子算过得去，但如果要从经济角度考虑幸福指数，真的很寒心的。
再来看看这位朋友，从某个角度来说，这7000收入看似可以，毕竟刚入职就这么多了，但一个企业连五险一金都不给员工缴纳，首先就是个不合格的企业，也就不会有什么潜力发展可言。再者，苏州的水电煤气最基本的日常开销至少要2000元吧，房租800一个月只能是一小间，就去除这两样还剩多少？如果你是男生，在苏州发展，除非家里有点资本，父母有钱给你付首付，否则，到结婚，你都只能和老婆孩子租房子了，靠这工资在苏州买房真的很困难，更别说将来孩子在苏州读书。如果是女生，那还可以，发展发展，也许真能变成苏州人了。
所以，但看这7000收入没什么意义，关键是看你能否在苏州最终发展，或者说这7000能给你带来几分生活保障，你觉得呢？
8k/月不包吃住有社保没公积金，包吃住五险一金工资4K哪个好？
首先，8k工作到底能做多久，如果可以一直做下去，那么选择8k肯定要比4k的五险一金好些，毕竟领到手的多了，可以更好地提高生活。如果说8k的工作不稳定，那还是4k的五险一金的好一点，虽然少，但是可以一直有啊，且细水长流。
其次，每月8k你可以有资本去做其他事情，而且可以自己缴纳相关保险，只是麻烦一点而已。
最后，如果8k稳定，4k的五险一金工作没有任何竞争力。
8k的工作能持久吗？如果只是三五年的那就算了，能长远还行，毕业进自己口袋才是真的自己钱，社保公积金这一块不要小看，一般能给的单位都是有实力的，起码不会轻易关门，买房子公积金用处就不要说了，自己查查，没有的话，***最后相差几十万正常
“小良观点”：建议选择“包吃住五险一金工资4K”的工作。其实很好选，月薪8K之外几乎啥都没有，这是明显的私企。别的不说，这种职位一般两年肯定要换。而包吃住五险一金工资4K，从吃住到公积金就能看出单位的实力，更关键的是，小良给你仔细算算实际拿到的钱。
“包吃住五险一金工资4K”的工作到底意味着什么？想必题主没有搞明白，不要被字面上的工资所迷惑。小良自己在私企、国企、外企都干过，负责任的来算一算这笔账！
（1）算算稳定账，公司实力强，工作性价比高
管吃住、公积金就能看出单位的实力。这一般是国企的标配。这种单位，你可以一直混下去，一般来说，工作的压力会很小。这4K的工资看起来少，实际投入的也不大，性价比高，说不定还能照顾好家里人。
（2）算算经济账，实际4K的工作收入高
小良自己在银行，一个月也是四千多，但公积金单位交一千，自己交一千。除此之后，还有高温补助，取暖补助，车补，等等***。一年算下来，能有快10万。和题主给出的工作待遇基本相似。也就是说，咱完全不算***的不知道的***，包吃包住，这怎么一个月也值2000吧，如果是二线城市，光住就不只两千。公积金一般个人单位加起来在2000以上。这样一加，一个月就是4000+2000+2000=8000。但你要相信，***这么健全的公司，一定还有你不知道的***。这么看，经济上也是完爆8K的工作。这还没有算公积金买房的利率，100平起码给你省10W。
（3）算算未来账，实际4K的工作更有前途
现在二三线城市的私企，很多工资都能达到8K。小良在太原，程序员行业在四五年以上，基本都能拿到这个工资。小良的朋友开着一个6个人的软件公司，开工资就是8K，但是朋友自己都说了，他也不知道什么时候公司就没了。但目前的招工情况就是这样，低了不来，所以社保交最低，公积金没有。基本上自己开公司的人都知道，包吃包住工资4K还有公积金的公司意味着什么，起码你想呆着不动，十年是没问题的。
除此之外，干的工资8K一定会玩命的压榨你去工作，没办法，你在老板眼里就是一笔支出。闲置就是浪费。但4K的工作实际上会从长远考虑，提供很多学习和考察的机会，真正的在培养你的职业技能。两者可比性太低。
结语
选择工作时候，人们总是特别看重钱，其实一个月就算是真的多4K，一年才5W。十年才50W，只是一个首付，买不到你十年的奋斗的。有时候要多想想，积累几年，也许这50W就是你的一笔房产投资。所以，小良算了稳定账、经济账、未来账，相信你已经有了选择，话说，社会上多少人削尖了脑袋往体制内走，体制内的工作哪个有8K，大部分都是3,4千不是？
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首先明确一下，8000的单位不缴纳公积金是违法的，你是可以去公积金管理中心投诉，然后由单位给补缴回来的，当然，这也涉及到还想不想在这个单位混的问题（话题扯远了），提到这只是想说明一点就社保和公积金这一块儿而言呢，8000和4000的单位算扯平了，就算有差别，差别也不大，算扯平吧。
至于吃住的问题，如果是大城市，吃住这一块按普通来每月2500元来算吧，除掉吃住，8000这里就变成了5500，再算要扣掉的公积金500，剩下5000，也就是说，8000的算包吃包住缴纳五险一金的情况下剩余5000，其他条件相同的情况，明显是八千的好一些。
而且需要考虑一下，是否在该城市买房定居的问题，如果定居在这个城市，那肯定是要回家住的，因此从长远来看，4000单位提供的包住就意义不大了，包吃也是如此。
因此，***如其他条件相同的情况下，个人觉得肯定是去8000的单位好。个人看法，仅供参考！
不管你是刚毕业出来工作还是已经出来工作有一些年头了，我觉得还是选购买五险一金4K的工作。理由嘛：1.五险很重要，人嘛，总有个头疼脑热的感冒发烧总会有，有社保和没有社保完全两个概念，如果你是在一线城市就更加不用说，没有社保你根本无法想象。
2.公积金：首先公积金自己交一部分，公司帮你交一部分，相当于一个定期储蓄，公积金交够一定数目还可以***买房，比较商业住房***会便宜很多。
所以有五险一金的工作不管从眼前还是长远来说都是划算的。
[_a***_]泽凯电力设备安装有限公司干活好干吗？
北京泽凯电力设备安装有限公司干活挺好好干的，都是技术活，而且月薪在6000至10000,属高水平薪资，包吃住,社保齐全,每年各种节日都有过节费,还有三年以上员工组织到外地旅游
在民企每天工作12个小时，每月休息一天，包吃包住，工资八千，怎么样？你会选择来吗？
因为洛阳市的大众月工资在2000--3500元之前。
民企每天工作12小时，每月休息一天，包吃包住，月工资8000元。
那可以说和机器人差不多了，早饭、午饭、晚饭加起来按2个小时计算，提前到工作岗位按1个小时计算，加上全天工作12小时，最后自己掌控的剩余时间只有9个小时了，躺***1-2个小时手机，就直接睡觉吧。
如果这个民企每天的工作不累，并且不是“机械”性工作（就是从上班到下班一个动作、一个姿势），工作中可以时不时更换地方的，也许还可以做（具体要视情况而定）。
如果生活的是月工资不高的城市（月工资3500元以下），又需要一笔钱去创业，那你不妨先在这个单位工作1-2年，反正是包吃包住，你么你每个月挣的钱最少可以净收入“八成至九成”。有了钱，有了资本，你就辞职去创业！
这薪水也不怎么样，一个月小月30天大月31天。每个月只休一天也就是平均每个月上班都要29.5天。8000/29.5天/12小时=22.59元/时。 这样的薪水标准，在深圳最低时薪是20.3元，上海最低时薪是20元。所以，这个薪水标准放在一线城市也就刚刚达到或者说符合最低工资而已。
优点：好在是包吃包住，社保必买。
社保现在稍好的点的单位都有买的，这已经是常态了，所以就不再强调。包吃包住，这到是一个很人优势的事，不然在一线城市这么点钱如果自己租房住再加上平时交通吃饭就所剩不多了。
工资怎么样，不能这么比，工资怎么比要横向对比也要纵向对比。
横向对比，就是同行业，同工种，同地区平均工资比较。横向对比8000元总金额看起来不低，但是工作时间太长，也不占什么优势。
纵向对比，就是不同工种不同行业之间对比。纵向对比就无法比较了，有些岗位轻松过万，也有些才2000元的，这个差别太大。
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