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财税咨询专员面试技巧,财税咨询专员面试技巧和方法

huangp1489huangp1489时间2024-08-22 04:26:58分类面试技巧浏览11
导读:面试财务bp的问题及解答?HR怎么面试财务应聘人员?面试财务bp的问题及解答?面试分为两块:1、人事部初步面试:主要是工作经历,上一份工作的离职原因,薪资待遇要求等;2、部门领导复试:主要工作岗位要求方面的专业问题税务、成本等。财务部在一个公司是最严谨的部门,各项数据都需要财务去汇总分析,一个数据的问题会影响整……...
  1. 面试财务bp的问题及解答?
  2. HR怎么面试财务应聘人员?

面试财务bp的问题及解答?

面试分为两块:

1、人事部初步面试:主要是工作经历,上一份工作的离职原因,薪资待遇要求等;

2、部门领导复试:主要工作岗位要求方面的专业问题税务、成本等。财务部在一个公司是最严谨的部门,各项数据需要财务去汇总分析,一个数据的问题会影响整个结果的导向问题,所以在专业知识过硬的前提下,对面试官的第一映像是非常重要的,财务工作人员面试的时候:1、穿着整洁大方,不要太过花哨出挑的颜色;2、在人事面试时候先准备简单的自我介绍,给面试官留下一个活泼好沟通交流的好影响;

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3、在面试之前最好对要面试的工作做一个简单的了解,知己知彼方能百战不殆;

4、会计专业的六大基本要素(资产、负债、所有者权益、收入费用、利润)并作出简单的解释说明;

5、会计的三大报表(资产负债表、现金流动表、损益表)的架构、作用要明悉;

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6、固定资产的折旧方式方法(直线法和加速折旧法)。

HR怎么面试财务应聘人员?

作为一个人经理,那么面试一些财务应聘人员一般是这样来面试的,首先你可以说出一些对方什么要到公司来面试财务的这个岗位,记得说问一下对方在之前曾经在什么公司工作过,有过什么工作经历,有多少工作经验,再也就是问一下对方来到公司上班之后会有什么工作,打算将如何开展工作。

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面试财务工作
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