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huangp1489huangp1489时间2024-08-28 09:30:04分类招聘会浏览13
导读:今年的毕业生,好找工作吗?大学生毕业到现在一直找不到目标,怎么办?今年的毕业生,好找工作吗?假如是单纯的找工作的话,确实不太好找。但假如在找工作的基础上是以发展自己的事业为核心的话,那么工作是非常好找的。这句话是什么意思呢?其实非常的好理解。在现在的职场上有很多很多人,是不以发展自己的事业为目标的。像他们这种人……...
  1. 今年的毕业生,好找工作吗?
  2. 大学生毕业到现在一直找不到目标,怎么办?

今年的毕业生,好找工作吗?

***如是单纯的找工作的话,确实不太好找。但***如在找工作的基础上是以发展自己事业为核心的话,那么工作是非常好找的。

这句话是什么意思呢?其实非常的好理解。在现在职场上有很多很多人,是不以发展自己的事业为目标的。

他们这种人每天就是得过且过。三天打鱼两天晒网。根本就没有想过自己未来的路在哪里,根本就没有想过自己未来要往哪一个方向发展,像这种人这辈子注定是默默无闻的。

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(图片来源网络,侵删)

咱们不说成不成功啊,但肯定赚不了太多的钱,因为他们心里没有一个可以让他们源源不断奔跑的赛道,这不仅仅是指职场上的老油条,像很多优秀的毕业生,他们也会陷入这种误区。

对毕业生而言不是好不好找工作的问题,而是找什么工作。怎么找工作的问题。比方说你是北京大学毕业的。那么让你去干一份月薪只有5000的工作,你愿意吗?***如你是野鸡大学毕业的。那么让你去干一份月薪5万的工作,你愿意吗?

所以从本质上来讲,毕业生好不好找工作,这是一个伪命题。好不好找工作的前提是,我们必须具备别人没有的核心竞争力。这个竞争力可以是你的学历,你的能力,你的***,你的人脉,听懂我的意思了吧?

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这个社会从来都不是完全公平的。有人发展好就有人发展不好。有的毕业生能找到工作,就肯定会有毕业生找不到工作。

而对于找不到工作的毕业生,老陈想对你们说一句,刚毕业的时候找工作,不要太在意工资的多少,而要在意是否有前途。如果这份工作真的有前途的话,那么即使没有多少钱,只要能确保自己的生活生存。那么就不要有任何的顾虑,放心大胆的去干吧。

所以今年的毕业生好不好找工作是因人而异,你能力达到了自然就好找,你没有能力自然就不好找。

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情商低底下的人

很多人翻脸比翻书快。古人说:小不忍则乱大谋。脾气来了,福气走了。智商高可以找一个好工作,情商高可以有未来。逆境商可以变成登峰造极的人。

世界上80%的人见了困难就躲避,将一事无成。

世界上15%的人见了困难能迎刃而解,是成功人士。

世界上5%的人是打着灯笼找困难的人,这种高情商的人将成为登峰造极的人物。

心理学家总结四种情商的结局:

1、有能力有脾气的人——怀才不遇;

2、有能力没脾气的人——春风得意;

3、没能力有脾气的人——一事无成 ;

4、没能力没脾气的人——贵人相助 。

回想自己应届毕业时候的情形,个人觉得应届生真的应该珍惜应届生就业一些优惠政策,扩大信息渠道,迅速调整自己的定位,搞清楚自己要的是什么,而不是人云亦云随大流,提前着手准备,机会永远留给有准备的人。

由于疫情的影响,很多企业都受到了挫折,有的企业大幅度裁员,有的企业缩招人才,有的企业直接面临倒闭。今年大学毕业生人数创新高,达到874万人。又创新高的毕业生人数,与企业提供岗位数量不匹配,这是会让很多应届生面临就业难的问题。

以前的5月底,高校校园早已被身穿学士服的毕业生们占据。今年五月,不少的高校应届毕业生现在却还没有开学

开学的延期,这对于应届毕业生来讲,的确是很大的一个问题。在以前,这个时期有很多的校招会,学生们是有很多机会的。但现在,就业机会少了很多。

前些天,央视新闻联合BOSS直聘做了一场长达5小时直播——“‘职’为你来”大型校园招聘公益行动,把应届生招聘会开到了央视直播间里。

直播现场,央视主播尼格买提、龙洋携手超50家名企老板直面应届生,“云”招聘总需求达72968人。

不管***有什么措施,想要拿到满意的offer,最主要的还是提升自己的自身能力。完善自身专业水准、扩展综合能力水平、学习掌握各类办公软件,这些提升内核的办法无论在什么时期都不会过时。自己的能力水平过硬,足够优秀,在众多的竞争者中你更容易脱颖而出。

所以,担心能不能就业的问题之前,先让自己有足够的价值能被录取吧。

很高兴回答这个问题,这是一个开放性试题,没有正确答案,就好像问高考题难吗,有考满分的,人家说不难,有考不及格的人家说难。找工作也一样,要结合自己的情况和实际环境去回答这个问题。

1.大的外部环境。今天收疫情影响,各行各业发展不景气,一季度企业出现亏损裁员无非是为找工作雪上加霜。但是经济很快就会恢复,要对市场有信心,对经济有信心,信心比货币和黄金更重要。

2.要结合自己的实际情况规划自己的工作生涯。学习理工科的要早点实习进入一线去实践。把理论和实际结合起来。先就业再择业,提高自己的生存本领,学到知识和技能就是找工作的砝码。

3.放好心态。刚毕业不一定要去大公司或者国企,可以去一些小的公司企业去发展,积累经验是最重要的,了解一个行业是最终要的,等将来有了机会,再去大的平台去发展。

4.要有正确的薪酬观。刚毕业对薪资方面可以低一点,不要太高,现在刚开始就业是为了学习,学习自己不懂的领域内的知识,所以不必太在意薪水,等有技术了工资自然会好。

最后,三百六十行,行行出状元,要对自己有信心,有工作有信心,对环境有信心,踏实工作,放好心态,一定可以找到满意工作的。

大学生毕业到现在一直找不到目标,怎么办?

这是大部分毕业人的普遍现象,主要是我们学习的时候没思考过自己要做什么,不了解自己,有以下几点建议参考下:

一先了解一下自己,自己的优势是什么,有什么特长,有什么特别的爱好,可以先考虑从这方面找突破口。

二按工作分类,看自己在哪方面容易发展,或有80%的人的优势,找到相应的工作,这样容易成功。

三如果以上自己都没感觉,可以回忆自己长这么大了,自己做了什么值得自己或家人或社会值得满意的事,如果有,可以从这方面找目标。

上学时短期目标不在乎[_a***_]。毕业后每个人都走着不同的路,每条路上都有着各自的不同,哪那么容易找到目标。骑驴找马,先找一份工作踏踏实实的干着,在工作中慢慢寻找自己的目标。加油!

看到这个问题,突然想到一句话:谁的青春不迷茫了,还有一个叫职业瓶颈期。

路在脚下,你不去走,那么就是无路可走,要不断地去尝试,你不去尝试,你都不知道会有多少种可能

自己也可以从另一个角度来思考,凡是有危险的地方也会孕育着机会,就看大家能否把握啦!

央视著名主持人「白岩松」老师说过:30岁之前要玩命地做加法,30岁之后,可以适当的做减法,大家可以好好品味,品味这句话!

喜欢的阅读者,可以给个关注和支持,下期再见!

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谢谢悟空的邀请

尤其是面对今年的大学毕业生,就业问题可能会出现一些困难,其主要原因确是受全球的疫情影响,而给于近年的经济形势而不看好,所以对于大学毕业的分配及就业会带来一定的压力。

至于对大学毕业生,而总是找不到目标?因而导至毕业后感到困域,迷茫,不知所措。也许可能会产生情趣低落,更可怕的是产生一些负面作用,因此在这关健时刻,尤其是面对大学毕业生目标为能确定时,可以先静下心来,先回顾自己大学四年的学习情况,理清事路,培养好自己的心态,也可以再进行学习,还有即要认清自己,对自己的能力作一个切实有效的评估,而在这样的基础上去寻找自己的目标。

当然对于有真才实学的高等学府毕业生,可以说,相对目标可以选择,但是针对一些普通大学毕业生,由于面广,即所学专业相对饱和,还有就是本身就业就面临巨大的压力,加之受全球的疫情影响,至使今年的上半年处于一个下滑的状况,而更加使得我们的大学生就业更加感到一种危机。

综上所述,希望大学毕业生,要对自己有一个全新认识,尤其是面对大学毕业后,为了寻找自己的目标,还是要贴近生活,为了先解决自己能否生存,找到一份工作先做起来,不要把目标看得哪么高,慢慢来,要有衡心,通过自己对人生感悟,而对人生的生存有一个更深刻的了解!个人观点,仅供参考!

如果倒回去20年就好了,因为那时的大学生还包分配,可现在生不逢时,也只能面对现实了。

1,大学虚度光阴,荒废了学业。

每年临毕业时学校里都会有现场招聘会,如果你大学期间学习认真,专业知识学得好,那必然绩点也就高。如此,考研也好,入职也好,都会有优势,至少不会没目标。

2.眼高手低,东不成西不就。

现在的社会很物资,不说物欲横流,那也是处处充满了诱惑。很多人都看不到别人背后付出的辛苦,而只看到别人光鲜亮丽的外表。想创业当老板,没资金和人脉;想就业,工资低了瞧不起,工资高了别人又瞧不起。

都想过安逸的生活,可生活什么时候又让我们真正安逸过?

3.没有职业规划的人生,只会在茫然中迷失了方向。

现在每所大学都开设了职业生涯规划课程,哪怕作为选修课,那也起码知道职业规划的重要性。有追求的大学生,从大二就开始规划自己的未来了,可你都毕业若干年了,还没有方向,说不好听的话,你这不仅是对自己不负责,也是对父母不负责的表现。

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