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huangp1489时间2024-09-05 05:17:38分类招聘平台浏览13
社区专职工作人员工资低有前途吗？
我就是社区工作人员也是社区居委会工作人员。我们是两块牌子一套班子。我不太清楚你这个社区专职人员和社区居委会或者网格员有什么区别。
1:编制：很遗憾，属于非编人员，就是合同工，不管你是网格员还是主任书记都是合同工，无***编制。（居委会属居民自治组织我个人认为获得编制如天方夜谭）。主任书记工作10年以上有可能，仅仅有可能，去参加针对社区居委会的事业单位招聘。（名额稀少）
2:升迁轨迹。
第一阶段刚进来就是网格员，
第二阶段（至少5年）工作一段时间得领导提拔，在换届选举是后可以被选举为社区委员！
第三阶段（再过5-10年）社区的副主任，副书记退休或者离职，得到更上级领导赏识，换届选举可选为副主任，或者副书记。
最后（再5-10年）你熬死别人加各种机遇和关系才能当上主任书记。
升迁这种东西你懂得，我说的是普通人，你要是那啥强大上面废话都可以忽略哈！
3:工作内容：我文章有写一篇网格员，你可以看一看。简单说画一个圆，然后里面的生命和死物你都要包，上管空气下管土地。
谢谢编辑邀请
请问社区工作者，你们目前的工资收入低就是没有“前途”吗？不是，而是前程远大！
首先，我们***基层一级组织工作的”定位”要搞清楚，“我们的一切工作出发点都是为人民服务的”。这就具体，明确的说明了我们国家，无论哪一级***部门，它的宗旨，方向，出发点都是为了人民的利益，以人民的利益为前提。
社区，是我国在党和***的领导下，最基层的一级群众性的自治组织，是群众中的社会新事物。它具备五大功能；一，管理功能；二，服务功能；三，保障功能；四，教育功能；五，稳定功能。
社区，是我们的家园，随着国家的发展，社会的文明进步，社区也在不断的变化之中，它既是自我管理，自我教育，自我服务的基层群众性组织，又是具有一套严密的组织系统的群众性的自治组织。它的三个特点才是其实质所在，一，基础性；二，服务性；三，自治性。
所以，社区在当前转型变革，加快改革的进程中，它的重要性尤显突出。社区工作人员，他们在社区党组织的领导下，经过分工，各自履行自己的职责，深入家庭了解情况，掌握居民动态，对老人的健康，生活状况；家庭人员的就业，工作情况；还有些社区人员违法***情况等都要全程掌握，真是事无巨细，面面俱到。正因为社区工作人员的不懈努力，他们对居民的亲自问访，嘘寒问暖，把党的政策温暖送到困难家庭手中，他们的辛苦奔波，为居民排优解难，起到了一个党和群众之间的桥梁纽带作用。
特别是在这次***疫情的灾难中，社区工作者表现得相当突出，经受了一次从未有过的“大考”，他们日夜坚守社区一线，付出了巨大的代价与牺性，受到了市民群众的广泛称赞和好评！
据悉，疫情之后，国家出台了新的政策，准备在公务员的考试录用中向社区倾斜，即直接从在工作中表现出色的工作者中招录思想性强，组织工作能力出色，踏实肯干，吃苦耐劳的人员为国家公务员。这就充分说明了党和国家对社区工作者的重视与肯定，也佐证了社区工作者大有作为！何况，社区工作者早有“巷道总理”之美称。
显然，尽管社区工作者现在的工资收入不是太高，我想，随着国家改革工作的逐步深入，经济形势的持续向好，社区工作者的工资收入一定会得到提高，只要认真工作，一切从人民利益出发，为群众办好事，办实事，他们一定会得到***和人民的肯定，前途一片光明！
小吃店怎么选址？
地段选址要科学合理，这是所有麻辣烫加盟店运营赚钱的必备法宝之一。每一个麻辣烫加盟店不仅要线上品牌口碑好，线下运营得当，还要具备相当程度的客流量，而且目标顾客群体既有流动性又有一定的变化性，麻辣烫加盟哪个品牌好？
1、要尽量避免在受交通管制的街道选址，门店前要有适合停放车辆的位置
单向通行、限制车辆种类、限制通行时间等地段，是不适合投资运营麻辣烫加盟店的
也尽量不要在道路中间设有隔离栏的街道开店，这种情况会非常影响门店营业，限制消费者的自由用餐。
首先要选一类街道或一类街道的胡同口 靠近商业街最好 其次居民区 学校和单位求其次 以为学校每年有寒暑假和法定***日 最好一层 门脸要宽 当然了 租门市不是想啥来啥 要根据有限的房源调整自己的规划
小吃店选址，只选对的不选贵的！
选址的成败决定着一家餐饮店能否存活的概率是70%，所以呢！希望大家在选址的时候要做到以下几点:
小吃店进驻的商圈以街边和社区为主，
金角和银边是精准的位置，坚决不选草肚边
确定好位置以后，还要观察周边环境有没有其它因素对门店有负面的影响，例如:垃圾堆，公厕，大树或者其它障碍物等等，如果在十字路口还要观察红绿灯的位置……
做好以上工作，最后还要了解该商圈跟你经营品类相似的小吃店实际经营状况，例如:客单价是多少？每日流水大概是多少？消费的主要目标顾客群体是谁？每日外卖订单量大概有多少？然后跟自己想比较，衡量一下你与这家店竞争的优势是什么？有多少把握能比现在这家店做得更好？最后分析的结果如果没有多大胜算，建议就此打住，因为“先入为主”，而且对手比你更强，即使你把店开起来了，赔钱几率会更大。
我在头条上曾经用了大量的篇幅分享过选址的实战经验，那些都是干货，你可以去参考一下。
我是餐饮[_a***_]实战经验分享达人，记得关注我哦！
不论小吃或是餐饮，都需要川流不息的人群。虽说酒好不怕巷子深，但位置过偏对营业额还是有一定影响吧，现如今虽有美团等线上助力销售，也还是支持选址人流量大的门面，线上线下销售才能锦上添花！
如果开个小店儿，我想啊，在考虑这几方面的问题。第一，那是要人员流动大，人口居住密集密度比较大。第二个就是要交通方便便于停车。第三。既然是小吃店儿，房子不要太大毕竟是小吃店，那都是快餐。如果门面扩大投资过多，不好回资。第四。小吃店选址，我感觉在学校、车站、商场、小区这样附近比较好。以上是我个人观点。不知志们有什么看法？
三十多煤矿工人，到下班就是躺床上，什么也不想干，怎么办？
我是一名***煤工人、早上6点半点名、安全会7点、6点半以前就吃过饭了。然后换衣服、领灯、自救器、定位器、等下井、坐猴车、再走上山500米、到工作面开始干活、如果顺利有可能是6点多升井、洗澡、班后会总结、吃饭、到宿舍就9点左右、躺床上就睡、就没有时间闲聊、现在有手机还好点，以前宿舍楼有电视也没有看过、除非休班才能看会、喝点酒，不睡觉第二天早上起不来，旷工还罚款、年复一年，日复一日，就是这样，一直干到退休、三十五年多、煤矿工人真难、平常人感觉不到煤矿工人的苦、[流泪][流泪][流泪][流泪][流泪][流泪][流泪]
三十多个煤矿工人，为什么会下班就是躺在床上，什么也不想干，我们来分析一下 ，首先是煤矿在地下很深深的地方，一般都在几十米或几百米的地方通风设施虽然在通风，但地下特别是煤矿多少都有瓦斯的困扰；氧气、新鲜空气多少都有些不足；再加上体力劳动过重造成身体的透支，由于身体素质的表现出来的症状也有不同，但都表现体力下降，什么也不想干；下班后有条件的吸点氧气，没有条件的搞好室内通风，尽快排出肺里和身体里的废气；在深井里工作，特别是煤矿深井里多少都有瓦斯的困绕，所以通风是必须的；如果能休息1—2天再下井作业最好，每天的饮食要注意各种营养搭配，把透支的身体尽快的补充起来；为了保持充足的体力，睡眠充足，劳益结合，带着充沛的精力，参加下一次的作业，就能尽量的消除身体的疲惫。
肯定累，虽然现在机械化程度飞速发展了，但井下还是比较辛苦的，有的工作面离井口远的，光走路都要一个多小时。好多设备呀，配件呀都是很沉的，都是凭人工的。体力活很重，井下空气也不好。所以矿井上班还有很累的
下班就躺床上，什么也不想干。这不只是煤矿工人吧，现在的很多人都是有事没事的躺在床上或者沙发上玩手机，刷视频。我们没有必要对于煤矿工人太过追究，更何况煤矿工人一下班就躺在床上，和他们的工作有着很大的关系！
一，工作时间长。
跟很多公务员、事业单位、写字楼的朝九晚***同，也跟很多企业工厂的三八制不同，煤矿工人的三八制往往每天都要达到十几个小时。所以，很多的煤矿工人是两头不见太阳。
由于煤矿企业特别是立井矿井的特殊性，虽然说是八小时工作制，实际上每天都在十几个小时。他们每天要早早的到矿点名，开会。然后下井，坐车、步行进入工作面，这时候才开始煤矿工人的八小时工作。而***掘一线又都有着延点的毛病，最后，上井洗澡，开班后会，没个十三四个小时你想回到家是不可能的。
你说在***单位、事业单位或者其他的企业工厂，这开会都是在工作时间以内的。可这煤矿就是特殊，签字点名后开班前会。可是，班前会、班后会，还有开过会去工作面的时间都不算工作时间。可是，你还不能不到，而且这段时间你还必须认真工作，遵守纪律，不然就罚你钱。
2，劳动强度大。
煤矿井下工作强度是很大的。虽说随着社会的不断发展，各行各业的机械化程度都很高了。但是，由于地理条件的限制，煤矿工作的机械化程度仍然存在着不足，很多的工作还需要人力去做。三米半的单体、四米、四米半的悬浮单体，工字钢、铁轨还需要人扛。电机、减速箱、溜槽、立柱等等还要工人一葫芦、一葫芦的去拉。巷道底鼓了，鼓帮了还要工人一搞一搞的去刨，一锨一锨的去敛，然后装袋，一袋一袋的背到输送机里去。
3，精神压力大。
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