杭州云招聘会,杭州云招聘网最新招聘
在杭州下沙找工作,哪些厂比较好?
一般找工作无非就三种方法,最普遍的方法就是在网上投简历,先把简历做好,然后在对应的网站上选择自己的工作,然后投取简历,然后等待面试机会。第二种就是去招聘会或者是人才市场,直接面试。最后一种就是亲朋好友介绍工作,这样的也是一种途径。
今上海应届大学毕业生通过什么渠道找工作?
我的经验是以下几个方面的渠道:
因为每个学校都有行业和转移比较对口的企业群体,并且经过几十年的长期合作,校企的关系一般不错。学校会邀请企事业单位来本校参加本校的专场招聘会,基于以往的长期合作,一般过来的企业都是由真实需求和诚意的。所以一旦企业召开本校的毕业生推荐会,务必要参加,特别是有自己感兴趣的企业参加招聘会的机会,一定要抓住。
二、单个企业的学校宣讲会
一般知名度和规模比较大的国内外的企业希望能够到自己对口的院校召开本企业专场的校园宣讲会,比如20世纪末的宝洁特别愿意和擅长在各高校做校园宣讲和招聘。虽然招聘的数量不是很多,但是对企业的广告作用还是很好的。毕业生一定要抓住机会。
如果毕业生确定了毕业后心仪的工作城市,比如北方的毕业生愿意到北京工作,南方的毕业生愿意到上海、杭州、广州、深圳、厦门工作。一定要注意当地的毕业生的季节性招聘会信息,及时参加。
四、网络招聘信息检索
现在互联网的信息泛滥,好多企业为了节约成本,会在***、或者招聘网站建立单独的毕业生招聘模块,通过在线的简历删选、能力测评、电话面试等环节,初步筛选一部分候选人,在组织现场的见面会,比如这几年我参与的中石化上海销售公司和邮政储蓄银行天津分行的毕业生招聘活动,就是此类。毕业生有多注意了浏览此类信息,同时跟同学和老师都沟通。
五、人脉关系的利用
在哪里能找到优秀的创业伙伴?
首先人品第一,如果和那些见钱眼开,利益当先的人成为合作伙伴的话,那么你会很头痛,因为这些人往往有福不能同享,他们要比你多享受一点才心理平衡,而有难更别指望他们同当了。
再者要有共同的目标,这种目标是非常重要的,往往会被创业者所忽视。如果你的想法是把一家公司做大做强,而另一个人是希望一下子能够做多加公司,那么在合作的时候就会发生冲突。
选择互补性强的合作者很重要,比如说你的专业技术比较强,那么找合作对象的话就要选择一个销售能力比较强的人,这样你做出来的东西有人能够为你销售出去,任何一个环节都是非常重要的。
包容性强也是很重要的,因为创业的路途是漫长而艰辛的,会碰到很多困难,如果在创业低谷中,创业者心态不好,很容易造成人与人之间的不和谐,最终导致创业的失败。
制定好合作规则,最好以书面的形式来确定,以免到创业后期如果分配不均的话容易造成矛盾的产生,特别是亲戚,这些矛盾会导致家庭不和。
要严格记账,很多人在创业初期由于公司不完善,人员配备太少,在账目方面比较混乱,这在后期很容易因为一点账目上的小事而发生扯皮等现象。在账目方面要把一些票据都收藏好,以免在对账方面出现问题。
在注册方面如果储备金足够的话,你最好先注册公司,以免在经营的过程中发生不愉快而闹上法庭的话,这种[_a***_]营业证的公司是无法得到法律支持的。
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