烟草综合分析面试技巧题,烟草综合分析面试技巧题及答案
- 对于烟草局招聘考试的申论,有哪些备考建议?如何战胜竞争对手?
- 烟草公司招聘考试一般都考些什么内容?
- 烟草公司招聘考试一般都考些什么内容?
- 烟草面试(结构化)和公务员面试相比哪个难一些?
- 公务员面试与烟草公司面试同一天该怎么选择?
对于烟草局招聘考试的申论,有哪些备考建议?如何战胜竞争对手?
你好,我是申论面试老师,对于烟草考试的申论的问题我觉得我能回答你。
我带过两个烟草申论的班,解析过两套烟草申论的题。觉得烟草申论考试的难度要低于普通申论考试的难度。
首先,给你说一下题型,题型还是申论常考的五大题型,难度偏低。作文是必考,其他一般考归纳概括和对策。难度不大,只需要掌握相关的要素就好。
其次,题量大多是三个题。作答的时间和省考差不多,只要不是太慢那种,一般都能够完成。
最后是申论的分数,申论的分数不是单方面决定的,有一定的主管性,但是更多是取决于行测。如果行测难度过大,那么申论阅卷标准较低,分数也相对较高。如果行测难度过小,那么申论的分数会压一压。大多数申论都能在75往上。
最后希望你认真备考,考上你理想的岗位,成功上岸。如果有什么问题可以私聊我,或者关注“公考互助”。
烟草公司招聘考试一般都考些什么内容?
您好,很高兴回答您的问题,想进入烟草局现在都是需要进行考试的。
烟草考试基本分为两个阶段:笔试和面试。烟草局大部分地区的考试内容还是和公务员考试的内容相似,都考行测,还有其他省份可能会考写作、公共基础还有申论,当人也有些省份会考一些烟草专业知识。烟草的考试题型多是以选择题为主。
烟草招聘的周期一般都是在一个月左右,因此备考时间还是非常紧的,记得要提前备考哦!
烟草考试内容:各省份不一样,有涉及行测、申论、写作、公基及专业知识等等。其中烟草专卖局大多数省份考行测和申论,而且参照国家或本省公务员招聘考试大纲。
考试流程:1.实行网上报名和招聘现场投递简历两种报名方式-2.笔试-3.面试-4.体检-5.公示-6.录用。具体根据自己的省份考情来看。
同学,中国烟草在国有企业序列里面是很有实力,也很受大学生欢迎的代表企业。通过这几年各省市发布的招聘公告来看,招聘人数少、批次少、报考人数多是他的主要特点。这样一来势必会提高岗位竞争比,往往一个岗位几十个人同时报考,好不好考你就应该心里有数了。下面的招聘考试流程给你做参考:再来说中国烟草的校园招聘,流程包含报名-资格审查-笔试-面试-体检-公示-录用重重环节。主要通过计算、简答、问答、作文等形式来考查包括计算机、英语、时事、社会知识(法律、政治、烟草专卖法)、政治知识、作文等内容,有些地方的烟草局还会考查行测,你需要对中国烟草的笔试进行全面系统的复习以才行。笔试结束后还有面试,面试环节主要以结构化、半结构化的面试形式为主,考官通过与考生面对面的交流多方面了解考生的报考动机,从而判断考生与所报考岗位的匹配性,最终确定录取名单。
烟草公司招聘考试一般都考些什么内容?
同学,中国烟草在国有企业序列里面是很有实力,也很受大学生欢迎的代表企业。通过这几年各省市发布的招聘公告来看,招聘人数少、批次少、报考人数多是他的主要特点。这样一来势必会提高岗位竞争比,往往一个岗位几十个人同时报考,好不好考你就应该心里有数了。下面的招聘考试流程给你做参考:再来说中国烟草的校园招聘,流程包含报名-资格审查-笔试-面试-体检-公示-录用重重环节。主要通过计算、简答、问答、作文等形式来考查包括计算机、英语、时事、社会知识(法律、政治、烟草专卖法)、政治知识、作文等内容,有些地方的烟草局还会考查行测,你需要对中国烟草的笔试进行全面系统的复习以才行。笔试结束后还有面试,面试环节主要以结构化、半结构化的面试形式为主,考官通过与考生面对面的交流多方面了解考生的报考动机,从而判断考生与所报考岗位的匹配性,最终确定录取名单。
您好,很高兴回答您的问题,想进入烟草局现在都是需要进行考试的。
烟草考试基本分为两个阶段:笔试和面试。烟草局大部分地区的考试内容还是和公务员考试的内容相似,都考行测,还有其他省份可能会考写作、公共基础还有申论,当人也有些省份会考一些烟草专业知识。烟草的考试题型多是以选择题为主。
烟草的面试一般分为三个:结构化、半结构化、无领导小组。
烟草招聘的周期一般都是在一个月左右,因此备考时间还是非常紧的,记得要提前备考哦!
烟草考试内容:各省份不一样,有涉及行测、申论、写作、公基及专业知识等等。其中烟草专卖局大多数省份考行测和申论,而且参照国家或本省公务员招聘考试大纲。
考试流程:1.实行网上报名和招聘现场投递简历两种报名方式-2.笔试-3.面试-4.体检-5.公示-6.录用。具体根据自己的省份考情来看。
烟草面试(结构化)和公务员面试相比哪个难一些?
个人经历过多次公务员招考面试,以下是我的看法:
结构化面试,所谓结构化面试也是标准化面试,考生经历由候场,入场,答题,退场的过程,考场有5到9名考官,有标准的面试流程,有统一的评判标准,***用的考题和考察要素也相同。
公务员面试一般***用结构化面试,是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问,考生答题,考官按照标准对他的评价的一种面试方式。
个人认为一般情况下烟草面试现对更难,公务员面试基本都***用双抽签,考生抽签,考官再抽签,面试前无法得知具体考官是谁,基本无法***,面试水平决定了你的分手;而烟草部门的面试随意性较强,你无法判断这个岗位是不是萝卜坑,你做的再好也只是一个路人。
公务员面试与烟草公司面试同一天该怎么选择?
对于公务员面试与烟草公司面试同一天该怎么选择这个问题,我认为应该看你对于自己未来的事业规划是怎么样的,公务员与烟草公司的类型还是有较大的区别,收入上也有很大的区别,另外还应该从公务员考试的进入面试排名与烟草公司的入面排名优势做比较权衡。如果是对于我来说,公务员面试与烟草公司面试,在入面排名都差不多的情况下,我会选择烟草公司,因为烟草公司的[_a***_]比公务员会好太多,而且工作压力很小。下面我们一起来说说这个问题。
一、首先我们来说说公务员单位与烟草公司的一些区别,公务员单位就是国家的行政单位,通过公务员考试后会有行政级别,很多有政治抱负的人就可以实现自己的理想,而公务员的待遇,以海南为例,普通的刚考入公务员队伍的科员工资到手在四千出头这样,但是公务员,特别是基层公务员,工作压力特别的大。再来看看烟草公司,也叫烟草局,属于双管单位,现在的烟草公司招聘一般没有行政级别,但是公开招聘的职位一般也属于干部编制,烟草最明显的区别就是待遇很好,以海南为例,入职一年的烟草公司员工,月薪到手基本能达到八千多,年底分红在三万元左右。烟草公司的工作相对于公务员的工作会轻松很多,没有那么大的压力。
二、接下来我们看看,你想要做这个选择需要考虑那些因素,上面对比了公务员与烟草公司员工的编制区别、待遇区别与工作压力区别。再来就是看看你在这两个考试里的进入面试的排名,哪一个对于考上更有优势,除非笔试成绩有绝对的优势,不然我认为还是哪一个考试的入面成绩有优势就选哪一个考试。还有就是看你对于自己未来的事业发展规划是在哪一个方向,是想实现自己的政治抱负还是想要有一份收入高而且工作轻松的工作。
三、最后来说一下我兄弟在几年前的选择,几年前我的兄弟也面临这样的选择,公务员考试第二名进入面试,烟草公司第三名进入面试,但是他最后选择了烟草公司,并考上了。他主要的考虑是,公务员考试那个岗位只招一个人,他不知道自己与前一名的分数相差多少,而考上后就去偏远乡镇当一个基层公务员,待遇相对比较差。而烟草公司的招聘人数相对多些,而且他的父母都是烟草公司的职员,他从小在烟草大院长大,对于烟草行业也是很熟悉。所以最后选择了烟草公司的面试,现在的待遇也很好。在海南能拿到十余万元年薪是很高的工资了,而且工作压力小,该有的***期,一个都不会少,各种***也都很高。
以上就是我对于这个问题的几点看法,希望对你有所帮助!
我是海南黑凤梨,您的关注、点赞与评论是我最大的动力!关注后可以给你分享更多有趣的内容!
首先感谢悟空的邀请。烟草公司和公务员这两个工作,如果要非要选其中一个的话。我觉得还是选烟草公司这个能好一点儿。为什么呢?因为全国这个抽烟的人数非常非常多,而且烟草公司这个烟草服以一种啊。就是。定制的一种。每年烟草公司会给烟草。那个。那个一定量的,一定量的。烟草这个利润非常的大。利润大,盈***,所以它那个员工的效益,效益非常的好。我有个同学在烟草公司,他们那个工资的话。也就是5000左右,但是他们每年的年底,可以飞。十几万块钱。年终奖。这个也是很可观的。公务员的话。这两年的公务员是非常难考。即使考上了,在公务员系统里面。想晋升上去非常的困难。有可能这辈子。就是一个底层的。但是公务员。比较稳定。烟草公司也属于央企。所以也比较稳定。综合考虑的话,如果家里面有关系的话。我静一静,公务员系统。如果家里没有关系的话。还是进烟草公司比较好。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.jskji.com/post/32501.html