2014应届生招聘会
huangp1489时间2024-10-10 20:43:21分类招聘会浏览22
欧洲的硕士回国找工作怎么样？
欧洲有很多国家，每个国家都有自己的优势专业，比如英国的金融、意大利的美术、法国的商科和珠宝设计等，这些专业的回国认可度都是很高的，在找工作时是极具竞争力的，但是前提是你要遇到一个懂这方面的HR，如果你的HR只看学校名字，只认英国牛剑、G5，法国高商等，那么就无话可说了。
其实只要你在欧洲留学时，认真的去学习了，那么就业是完全没有问题的，因为现在中国对于留学生的认可度很高，一些名校出来的学生更是企业争抢的人才。而且海归要比国内大学毕业的学生，更加有阅历和自主能力，这也是本国毕业生无法比拟的优势。
年轻人如何快速在职场中脱颖而出？
专注才能够成功，做完100件事情不如做好1件事情
对于职场新人而言，刚开始进入职场的一年时间里，总想着能够多做一些事情，向领导展现一下自己的勤奋和才华。
但是这样的情况下，职场菜鸟往往容易陷入一个误区，那就是做的事情太多了，但是却没有做好一件事情，结果就是事情做了却没有获得领导的认可，反而会被领导指责说你的业务能力不行。
其实这个道理很简单，很多人也都知道，职场往往看重的是结果而不是过程，所以职场并不存在多劳多得和所谓的苦劳，只有做的好者多得。
那么题主的问题就随着得到了解答，想要快速在职场中脱颖而出，最好的方法就是挑选自己最擅长的事情去努力做到最好。
比如说做新媒体运营，不同人的肯定也有不同的优势，有的人擅长文案、有的人擅长活动、有的人擅长渠道，那么针对自己擅长的去做好对应的一件事情，比如说我擅长文案，那么在这一年时间里，我努力写出一篇10万+的爆文，比如说我擅长活动，那么我努力策划一场增长效果很好的活动。
只要一年时间里能够做成一件在行业内不容易达到的事情，那么你在这一年里绝对足以脱颖而出。
要想在职场中快速成长做到以下几点就可以了
1.整：整理好自己的工作，给自己每天制定有挑战的目标，并尽自己最大的的努力去完成。
2.学：对于在工作中有不懂的，有不会的地方，虚心请教老同事，通过不断学习让自己成长。
3.思：每天思考自己有那些地方做错了或者能够做得更好，自己做得好的在那里，总结出来。
4.改：对于自己做错的地方改正它，对于做得不够好的地方改进它
现场社会的节奏越来越快，知识处于爆炸阶段，作为职场中人要有非常强烈的危机意识，不要等着失业了发现自己什么都不知道，那么如何在职场中提升自己的能力呢？我认为可以从这三个方面可以入手，在职场中做到这三点，可以有效的让自己在职场中“脱颖而出”。
在现代职场中，有一句非常经典的话“你在公司中的可替代性，你越难替代就证明你越重要”。***如你是公司中高层，如果你提出离职，公司要花半年甚至更久培养接替你的人；***如你只是公司的普通员工，公司人事可能只是随便找个人花一天时间就可以完全替代你，所以要想获得更高的待遇和***，你要让自己变得值钱起来。
那么如何才能让自己变得值钱呢？这就要不断提高自己的职业技能和专业素质了，这种提升就是常说的“修炼好内功”，只有不断修炼好自己的内功才能让自己不断的增值。举个例子来说，如果你是从事机械加工行业的工程师，你要熟悉机械制造的基本理论知识、机械加工的特点和注意事项、公差配合和机械配合......等等一系列的知识，只有你懂得多了，精通本专业的各种知识，你才能在职场中走得更远，更稳。
第二 在平时的工作中要学会经营好自己的人脉关系
“在家靠父母，在外靠朋友”，在平时的工作生活中，我们要学会与同事和上司打好关系，礼貌待人。有时候职场这个圈子非常的小，保不齐那天你遇到人生的低谷，能拉你一把的就是曾经的同事，就是因为你们曾经在一个圈子里面一起工作过，你同事的职场圈子与你的圈子非常接近，可以给你提供很好的职业建议和推荐。
第三 要有良好的为人处世方式
面对就业压力如此之大，[_a***_]的路在何方？
我已经工作很多年了，也是从毕业生过来的，也很多次找工作，有时去人才市场回来，一份简历都发不出去，有时发出去好几份，这次不成下次再去，小城市不行就去大城市。各地各城市用人特点还是差别很大的。北京，个人觉得，更注重学历，你学历高，名校毕业可以去。学历低，知识基础扎实，动手能力强，可以去上海，广州，深圳等对学历要求不高而且机会多的地方。现在网上投递简历很方便，知名招聘网站，这个城市不行就那个城市，不要非一城一地论得失!水平能力还不够有实力时，就以学习为主，不要太在意薪水。心态很重要，你不认输，没有人能打败你!农村有句谚语叫“庄稼不收年年种”!
我们经常说到毕业就是失业，这就可以说明了如题的一个问题，大学生就业压力就是非常的大的，大学生毕业之后想要找到一份合适的工作显然不是那么容易的事情的，所以学历可以算得上是一个敲门砖，不管砖头大小，都能够敲开适应的门，而现在企业招聘的看的就是能力而不是学历，但是学历可以反映出你的学习态度问题，这也是企业非常看中的。
想要不毕业后就失业的话首先你得对自己有一个合适的定位，就是你的求职方向和你的期望值（指的是你的工资要求、培养升职机会、***待遇等），选定你感兴趣且有能力胜任的职位，然后注意应聘技巧，初试很重要，只有让初试时别人对你感兴趣你才有复试的机会，这个时间是给你发挥的，你需要最大的展现自己的才华和能力，企业喜欢自信的人；当然后面可能有更严格的考验等着你，如果说初试是看表象，那么复试、面试或笔试就是考你的真才实料了.如果你还年轻一点要多学习，多积累经验。
除了早工作之外还有的路就是大学生创业了，只要有可行的想法，也可以将其实施出来，最后即使失败了，也积累了经验，创业成功的人大部分都是经历过创业失败的人。
谢邀请
关于大学生就业压力大的问题，已经提过很多年了，而压力大来源是什么？
我是这么想的，
首先应该是原来固有的思想，就是考上大学就一切ok了，或者大学生就是要有高人一等的待遇，否则为啥拼命去考大学呢？而现实却是这个社会对待每个人都是现实的，如果您是上述想法的人，那您的就业压力就大，您面临的就是社会的残酷，生活的艰辛，而对于能够完全的正时自己的人，早就做好了相应的心理准备，而纵身投入到真正的社会生活中，利用自身的优势去赚取自己想要的生活。
那么您问什么自身优势，我说你听，就是年轻，作为一个应届毕业生，二十多岁的年纪，多么美好的事，这整个社会都是为你们打造的，谁能争的过你们，除非你们不争，除非你们想不劳而获，除非你们想好高骛远。
所以别被什么就业压力，工作压力，生活压力给***了，小小年纪哪来的那么多的压力，自怨自艾的性格可不是大学生活培养你们的目的，聪明人嘴上说着就业压力大，而行为却已经让自己比别人先行一步了，而傻瓜蛋子就会被这种说法给迷惑，总是问自己，‘我该怎么办，就业压力这么大，我该怎么办’？
说了这些，还觉着就业压力大吗？
真的，你的注意力总是放在压力大的上面，那自然你的感觉就是压力大，而你的注意力总是放在第二天是那么的美好，那你第一天的晚上就会睡眠很好，第二天早晨起床还很早，因为对于你来说每一个清晨，都是美好的开始！！！
我觉得大学生并不是就业难，每年都有校招，虽然里面有些…我就不说了，我觉得这个人家老板没有错，大学生一毕业就想拿高工资，待遇要好，当今这个社会不养活白人，你刚到一个工艺，第一你没有经验，第二你没有给这个公司创造业绩，没有给老板带来利润，人家凭什么给你高工资，人家为什么要看起你，我觉得经验最重要，吃得苦中苦，方为人上人，你的付出人家是能看到的，在当今社会不要浮躁，文凭只是一张白纸，技能态度耐心才是人家看中的…
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