前端岗位多人面试技巧

1. 前端面试有几轮面试？
2. 如果你是前端开发的面试官，你最有可能问应聘者哪5个问题？
3. 前端面试题太多背不下来？
4. 前端开发遇到面试题不会的怎么办？

前端面试有几轮面试？

公司有几轮面试这个完全取决于公司，如果说是BAT这样的大厂有三四轮面试，层层考核，如果通过了说明你能力已达到认可，待遇自然可以。像一些小公司基本都是技术主管一面，我也是做前端的，有事一起交流交流。

一般公司技术面试分2-3轮，1面、2面注重基础，3面注重综合能力。一般对于社招来说1面、2面是面试部门的高工，3面是前端负责人或研发负责人。对于校招基本也差不太多，只是面试官是随机的，面试难度相对下降，同时更偏向基础。当然也有一些特殊情况会有更多轮面试，但流程上基本都差不多。

如果你是前端开发的面试官，你最有可能问应聘者哪5个问题？

问题一：讲一下用户从前端发起一次请求，到用户在页面上看到数据，中间发生了什么事情。

这个主要是考面试者对web应用有一个大体上的认识，当然是越详细越好了，能够答得更详细，说明这个面试者对整个网页的运行有一定的认识与思考，而不是只会写需求。

问题二：问一下Http协议或者Tcp协议的一些知识点

计算机基础，基础越好的可塑性越高，别说这些工作上用不上，我面过的高级工程师没几个答不上的。

问题三：问一个前端比较流行的框架，例如React或者VUE

确定下找过来能干活，用的框架跟我们公司用的比较契合。

问题四：讲一个熟悉的项目以及其中遇到的挑战

这个主要看这个人有没有真才实学，对自己做的项目熟不熟悉，有没有更高层次的思考。

问题五：来我们公司是为了什么？

我喜欢有目的的人，无论是为了钱还是为了提升自己还是为了镀金，怎么回答其实都可以，就当聊聊天。

问题1：你对本公司的印象以及了解程度

问题2：你的个人职业规划是怎么样的？

问题3：你需要公司为你提供什么条件？

问题4：是否接受加班？职位调动？

问题5：在上一家公司从事多久？为什么离职？

问题1：你的期望薪资是多少？

问题2：觉得自己的优缺点各是什么？

问题3：试用期三个月，前两个月主要是学习业务没有业绩任务，第三个月是自己尝试独立做业务并且有业绩指标，如果完成了就转正，完不成就结束。这样你能接受吗？

问题4：公司严禁办公室恋爱，可以接受吗？

问题5：谈一下你对我们公司业务的认知，可以泛泛而谈。但希望你能有走心的想法和意见。

前端面试题太多背不下来？

答案是可以选择性的背诵。

但是面试题不是通过背下来的，而是对技术知识的理解，运用和掌握，当你掌握了这些技术知识，把这些知识理解透彻了，你不用去背，通过自己的理解也能把所有的面试题回答上来。

所以在面试之前千万不能去死记硬背任何面试题目，要深入的去理解，不然面试官稍微多问一下你就回答不上来了。

前端开发遇到面试题不会的怎么办？

不要着急，可以向面式官表达尝试回答问题的想法，然后可以说明这个领域你没有接触到，自己下来会认真的去寻求答案，给面式管一个勤学上进的印象。

在面式中，一道面式题不会是不会有太大影响的，有些面式本身就是压力面式，看的就是你的临场反应能力。

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