招聘会的形式,招聘会的形式有哪些
huangp1489时间2024-10-30 15:38:37分类招聘会浏览7
入职前的招聘会是什么？
招聘会是一般是由***所辖人才机构及高校就业中心举办，主要服务于待就业群体及用人单位。招聘会不需要大会发言。招聘会一般分为以下几类：
1.应届生专场招聘会：即校园招聘会，一般由学校就业办或省市毕业生就业指导中心在每年9-11月或3-4月份举办，主要面向即将毕业的应届生，这种招聘会通常职位数量有限，参展的学生非常多。
2.大型综合招聘会：一般选址在大型的展览中心或广场等***场所，可以吸引几百家甚至千家各种行业和类型公司前来现场招聘人才，通常这种招聘会参展人数万计3.行业人才招聘会：特定行业的人才招聘会，如IT类人才招聘会等，前来的求职者也多是以该行业和职业类型为求职目标。4.中高级人才招聘会：面向群体通常为3-5年以上工作经验的中高级人才。此类招聘会通常也称为邀约式面试，即为企业发布招聘职位，招聘会举办方电话，短信，网络等邀约面试人员在指定日期参会。此类招聘会通常企业知名度较大，年薪较高，有猎头性质。在现场也会对求职者有所要求。此类招聘会暂不适宜于应届生。5.网络招聘会：网络招聘会其实就是现场招聘会的网上展示版本，网络招聘会在表现形式上可以说是多元化的，一般网络招聘会举办时间都在20-30天左右，其中包括10天左右的宣传时间，每届招聘会举办方都会策划不同的主题和基调，设计不同风格的专题网页页面。
入职前的招聘会通常包括以下内容：
宣传介绍。包括介绍公司的历史、文化、理念、发展情况、产品或服务，以及公司的组织架构、人员构成等。
面试。包括初步面试和复试，初步面试由人力资源部门负责，复试由用人部门负责。
考核评估。根据面试情况，对候选人的知识、技能、经验、素质等进行评估，以确定是否符合公司的要求。
什么是专场招聘会？
这是相对的，有相对于用人单位的专场招聘会，也有针对学生的专场招聘会，对于专场招聘会有一定的限制条件，比方说学生的专业，比方说公司的种类。具体招聘会的细节和别的也差不多。都是学生过去提交简历，用人单位审核之后再给学生打电话或其他形式通知进行面试直至签约。
请问怎样才可以知道当地的招聘会或招聘信息？
一般上网去查找的，或者关注各个招聘网站的公告，还有就是多加一些招聘网站的业务员的QQ，让他们有相关的招聘会就及时通知你。
看各个地方的了，像我们这的话招聘会有固定的招聘会，也有临时的招聘会，这些都是你要去了解的。至于说了解了之后怎么联系招聘会之类的，一般来说招聘会都是有联系方式的，可以直接打电话过去了解该场招聘会是什么性质的招聘会，是不是要收费的等等，是不是符合你们公司的招聘要求之类的， 这些都可以在电话里了解的，不需要直接过去看的
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