月薪50w
huangp1489时间2024-11-13 06:28:58分类面试技巧浏览3
马云面试新员工出的测试题：我手里有五十元，买衣服花了20元还剩30元，买拖鞋花了15元还剩15元？
这个题目其实是没有意义的，50代表总共有的钱数，而51呢？51其实只是一个数字，实际是没有意义的。这就比如A有一块钱，B有一块钱，A把钱给B，B有2块钱了，1+1=2，但是1+2=3，怎么多了1块？
实际的问题要考虑数字的现实意义，单纯考虑数字是没有实际意义的
在天津考事业单位面试有什么技巧吗？或者有什么套路么？
首先，非常荣幸回答你的问题。
1.不知道您的事业单位是那种呀，如果是普遍认为的管理岗，即承担行政部门的***性部门，如各类管理中心，如公积金中心，题库中心，远程教育中心。这类与省考、国考一样，回答问题就需要你掌握时政，回答问题***用三段论，即是什么，为什么，怎么做。另外，对于你怎么看的问题，要辩证的看待，不能偏颇。对于处理关系问题，要正视自己的缺点，圆滑的保持平衡，不能针尖对麦芒。
2.如果是教师，医生类，那必须做好专业知识准备，这个内容是主要的，形式是次要的。
谢谢，希望我的回答你能满意。[呲牙]
面试技巧选择题及答案？
面试考验的是综合能力。包括应急反应，知识储备，理解能力和表达能力，还有你的形象气质。所以，想要在面试上得高分，答题时说话一定要清晰，丝滑，不卡顿。表达观点要有层次感和逻辑感，要把自己的观点说明白，让考官听懂才能得基础分。那些华丽的语言，播音口腔，古诗经典等，都是锦上添花的加分项。只有获得基础分，才能有往上提升的空间，面试技巧就是要在保证获得基础分的前提下，去不抢弱点，背好句好次，练习答题流畅度和时间，行为举止，语句间的停顿等来提升自己的分数。当然，面试有技巧，报个面试班，所有的技巧你都能掌握。
选择题一般都是有技巧的，其中有一个是干扰想，答案本身是对的，但是和题目没啥直接联系。还有一个是错误答案，就是有很明显的错误的那种，也是直接可以看出来的。剩下的两份答案，只能靠蒙了，百分之50的概率，还是很容易答对。有些题还有明显的正反两个答案，往往其中一个是正确答案。选择题中级奥义就是三长一短选短，三短一长选长，参差不齐选b。
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