平安运营督导面试技巧和方法
中国平安保险公司如何面试?
1、先自我介绍以下(姓名,年龄,毕业院校和专业,先前的工作经历等等)
3、是否有亲戚朋友从事过保险行业?或者你先前有无做过保险代理,保险理赔工作?
4、推销保险的方式有几种?分别有哪些优势和劣势?你能够接受那种销售方式?
5、接触陌生客户的时候,你会按照什么流程去了解客户的保险需求?怎样引导客户的需求?
6、多次遇到客户的拒绝,你是否能够承受压力?是否能够一如既往坚持自己的销售?
一般常规性的问题就是这些,根据不同的地区和情况,可能会有所调整,面试之前做好准备。
应聘中国平安保险售后部人员的面试技巧是什么?
1、省公司面试***机构员工;
2、总公司(区域)面试分公司关键岗位人员或晋级人员; 你应该属于第一种。
这种***面试一般会包括人事部领导、分公司领导、用人部门主管及招聘专员等,主要考察员工是否具备胜任本岗位的基本素质,比如观察你的形象气质、沟通能力、性格特点,根据这些判断你是否胜任这个岗位。可能会问些你过去的经历,也会常见一些开口问题(比如你大学期间最难忘的事等等),有些人喜欢问些***设情景题(比如***设现在怎样怎样,你会怎么做?)。我当时面试那种最狠了,抽了一个成语,准备1分钟,马上演讲3分钟!平安钟爱的PTT! 后线人事岗,我估计主要集中在人品、素质、沟通、协调、性格这几方面吧。[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.jskji.com/post/6937.html